image
imagewidth (px)
29
1.35k
text
stringlengths
1
86
meta
dict
path
null
QUỐC HỘI
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐỘC LẬP - TỰ DO - HẠNH PHÚC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
LUẬT SỐ: 22/2008/QH12
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
HÀ NỘI, NGÀY 13 THÁNG 11
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
NĂM 2008
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
LUẬT
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CÁN BỘ, CÔNG CHỨC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CĂN CỨ HIẾN PHÁP NƯỚC CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM NĂM 1992 ĐÃ ĐƯỢC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
SỬA ĐỔI, BỔ SUNG MỘT SỐ ĐIỀU THEO NGHỊ QUYẾT SỐ 51/2001/QH10;
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
QUỐC HỘI BAN HÀNH LUẬT CÁN BỘ, CÔNG CHỨC.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CHƯƠNG I
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐIỀU 1. PHẠM VI ĐIỀU CHỈNH VÀ ĐỐI TƯỢNG ÁP DỤNG
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
LUẬT NÀY QUY ĐỊNH VỀ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC; BẦU CỬ, TUYỂN DỤNG, SỬ DỤNG,
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
QUẢN LÝ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC; NGHĨA VỤ, QUYỀN CỦA CÁN BỘ, CÔNG CHỨC VÀ ĐIỀU
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
KIỆN BẢO ĐẢM THI HÀNH CÔNG VỤ.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐIỀU 2. HOẠT ĐỘNG CÔNG VỤ CỦA CÁN BỘ, CÔNG CHỨC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
HOẠT ĐỘNG CÔNG VỤ CỦA CÁN BỘ, CÔNG CHỨC LÀ VIỆC THỰC HIỆN NHIỆM VỤ,
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
QUYỀN HẠN CỦA CÁN BỘ, CÔNG CHỨC THEO QUY ĐỊNH CỦA LUẬT NÀY VÀ CÁC QUY
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐỊNH KHÁC CÓ LIÊN QUAN.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐIỀU 3. CÁC NGUYÊN TẮC TRONG THI HÀNH CÔNG VỤ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
1. TUÂN THỦ HIẾN PHÁP VÀ PHÁP LUẬT.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
2. BẢO VỆ LỢI ÍCH CỦA NHÀ NƯỚC, QUYỀN, LỢI ÍCH HỢP PHÁP CỦA TỔ CHỨC, CÔNG
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
DÂN.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
3. CÔNG KHAI, MINH BẠCH, ĐÚNG THẨM QUYỀN VÀ CÓ SỰ KIỂM TRA, GIÁM SÁT.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
4. BẢO ĐẢM TÍNH HỆ THỐNG, THỐNG NHẤT, LIÊN TỤC, THÔNG SUỐT VÀ HIỆU QUẢ.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
5. BẢO ĐẢM THỨ BẬC HÀNH CHÍNH VÀ SỰ PHỐI HỢP CHẶT CHẼ.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐIỀU 4. CÁN BỘ, CÔNG CHỨC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
1. CÁN BỘ LÀ CÔNG DÂN VIỆT NAM, ĐƯỢC BẦU CỬ, PHÊ CHUẨN, BỔ NHIỆM GIỮ CHỨC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
VỤ, CHỨC DANH THEO NHIỆM KỲ TRONG CƠ QUAN CỦA ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM,
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
NHÀ NƯỚC, TỔ CHỨC CHÍNH TRỊ - XÃ HỘI Ở TRUNG ƯƠNG, Ở TỈNH, THÀNH PHỐ TRỰC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
THUỘC TRUNG ƯƠNG (SAU ĐÂY GỌI CHUNG LÀ CẤP TỈNH), Ở HUYỆN, QUẬN, THỊ XÃ,
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
THÀNH PHỐ THUỘC TỈNH (SAU ĐÂY GỌI CHUNG LÀ CẤP HUYỆN), TRONG BIÊN CHẾ VÀ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
HƯỞNG LƯƠNG TỪ NGÂN SÁCH NHÀ NƯỚC.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
2. CÔNG CHỨC LÀ CÔNG DÂN VIỆT NAM, ĐƯỢC TUYỂN DỤNG, BỔ NHIỆM VÀO NGẠCH,
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CHỨC VỤ, CHỨC DANH TRONG CƠ QUAN CỦA ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM, NHÀ NƯỚC,
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
TỔ CHỨC CHÍNH TRỊ - XÃ HỘI Ở TRUNG ƯƠNG, CẤP TỈNH, CẤP HUYỆN; TRONG CƠ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
QUAN, ĐƠN VỊ THUỘC QUÂN ĐỘI NHÂN DÂN MÀ KHÔNG PHẢI LÀ SĨ QUAN, QUÂN NHÂN
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CHUYÊN NGHIỆP, CÔNG NHÂN QUỐC PHÒNG; TRONG CƠ QUAN, ĐƠN VỊ THUỘC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CÔNG AN NHÂN DÂN MÀ KHÔNG PHẢI LÀ SĨ QUAN, HẠ SĨ QUAN CHUYÊN NGHIỆP VÀ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
TRONG BỘ MÁY LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ CỦA ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÔNG LẬP CỦA ĐẢNG
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CỘNG SẢN VIỆT NAM, NHÀ NƯỚC, TỔ CHỨC CHÍNH TRỊ - XÃ HỘI (SAU ĐÂY GỌI CHUNG
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
LÀ ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÔNG LẬP), TRONG BIÊN CHẾ VÀ HƯỞNG LƯƠNG TỪ NGÂN
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
SÁCH NHÀ NƯỚC; ĐỐI VỚI CÔNG CHỨC TRONG BỘ MÁY LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ CỦA
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÔNG LẬP THÌ LƯƠNG ĐƯỢC BẢO ĐẢM TỪ QUỸ LƯƠNG CỦA
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÔNG LẬP THEO QUY ĐỊNH CỦA PHÁP LUẬT.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
3. CÁN BỘ XÃ, PHƯỜNG, THỊ TRẤN (SAU ĐÂY GỌI CHUNG LÀ CẤP XÃ) LÀ CÔNG DÂN
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
VIỆT NAM, ĐƯỢC BẦU CỬ GIỮ CHỨC VỤ THEO NHIỆM KỲ TRONG THƯỜNG TRỰC HỘI
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐỒNG NHÂN DÂN, ỦY BAN NHÂN DÂN, BÍ THƯ, PHÓ BÍ THƯ ĐẢNG ỦY, NGƯỜI ĐỨNG
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐẦU TỔ CHỨC CHÍNH TRỊ - XÃ HỘI; CÔNG CHỨC CẤP XÃ LÀ CÔNG DÂN VIỆT NAM
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐƯỢC TUYỂN DỤNG GIỮ MỘT CHỨC DANH CHUYÊN MÔN, NGHIỆP VỤ THUỘC ỦY BAN
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
NHÂN DÂN CẤP XÃ, TRONG BIÊN CHẾ VÀ HƯỞNG LƯƠNG TỪ NGÂN SÁCH NHÀ NƯỚC.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐIỀU 5. CÁC NGUYÊN TẮC QUẢN LÝ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
1. BẢO ĐẢM SỰ LÃNH ĐẠO CỦA ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM, SỰ QUẢN LÝ CỦA NHÀ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
NƯỚC.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
2. KẾT HỢP GIỮA TIÊU CHUẨN CHỨC DANH, VỊ TRÍ VIỆC LÀM VÀ CHỈ TIÊU BIÊN CHẾ.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
3. THỰC HIỆN NGUYÊN TẮC TẬP TRUNG DÂN CHỦ, CHẾ ĐỘ TRÁCH NHIỆM CÁ NHÂN VÀ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
PHÂN CÔNG, PHÂN CẤP RÕ RÀNG.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
4. VIỆC SỬ DỤNG, ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC PHẢI DỰA TRÊN PHẨM
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CHẤT CHÍNH TRỊ, ĐẠO ĐỨC VÀ NĂNG LỰC THI HÀNH CÔNG VỤ.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
5. THỰC HIỆN BÌNH ĐẲNG GIỚI.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐIỀU 6. CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI NGƯỜI CÓ TÀI NĂNG
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
NHÀ NƯỚC CÓ CHÍNH SÁCH ĐỂ PHÁT HIỆN, THU HÚT, BỒI DƯỠNG, TRỌNG DỤNG VÀ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐÃI NGỘ XỨNG ĐÁNG ĐỐI VỚI NGƯỜI CÓ TÀI NĂNG.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CHÍNH PHỦ QUY ĐỊNH CỤ THỂ CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI NGƯỜI CÓ TÀI NĂNG.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐIỀU 7. GIẢI THÍCH TỪ NGỮ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
TRONG LUẬT NÀY, CÁC TỪ NGỮ SAU ĐÂY ĐƯỢC HIỂU NHƯ SAU:
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
1. CƠ QUAN SỬ DỤNG CÁN BỘ, CÔNG CHỨC LÀ CƠ QUAN, TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ ĐƯỢC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
GIAO THẨM QUYỀN QUẢN LÝ, PHÂN CÔNG, BỐ TRÍ, KIỂM TRA VIỆC THỰC HIỆN NHIỆM
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
VỤ, QUYỀN HẠN CỦA CÁN BỘ, CÔNG CHỨC.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
2. CƠ QUAN QUẢN LÝ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC LÀ CƠ QUAN, TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ ĐƯỢC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
GIAO THẨM QUYỀN TUYỂN DỤNG, BỔ NHIỆM, NÂNG NGẠCH, NÂNG LƯƠNG, CHO THÔI
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
VIỆC, NGHỈ HƯU, GIẢI QUYẾT CHẾ ĐỘ, CHÍNH SÁCH VÀ KHEN THƯỞNG, KỶ LUẬT ĐỐI
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
3. VỊ TRÍ VIỆC LÀM LÀ CÔNG VIỆC GẮN VỚI CHỨC DANH, CHỨC VỤ, CƠ CẤU VÀ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
NGẠCH CÔNG CHỨC ĐỂ XÁC ĐỊNH BIÊN CHẾ VÀ BỐ TRÍ CÔNG CHỨC TRONG CƠ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
QUAN, TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
4. NGẠCH LÀ TÊN GỌI THỂ HIỆN THỨ BẬC VỀ NĂNG LỰC VÀ TRÌNH ĐỘ CHUYÊN MÔN,
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
NGHIỆP VỤ CỦA CÔNG CHỨC.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
5. BỔ NHIỆM LÀ VIỆC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC ĐƯỢC QUYẾT ĐỊNH GIỮ MỘT CHỨC VỤ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ HOẶC MỘT NGẠCH THEO QUY ĐỊNH CỦA PHÁP LUẬT.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
6. MIỄN NHIỆM LÀ VIỆC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC ĐƯỢC THÔI GIỮ CHỨC VỤ, CHỨC DANH
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
KHI CHƯA HẾT NHIỆM KỲ HOẶC CHƯA HẾT THỜI HẠN BỔ NHIỆM.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
7. BÃI NHIỆM LÀ VIỆC CÁN BỘ KHÔNG ĐƯỢC TIẾP TỤC GIỮ CHỨC VỤ, CHỨC DANH KHI
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CHƯA HẾT NHIỆM KỲ.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
8. GIÁNG CHỨC LÀ VIỆC CÔNG CHỨC GIỮ CHỨC VỤ LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ BỊ HẠ XUỐNG
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
CHỨC VỤ THẤP HƠN.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
9. CÁCH CHỨC LÀ VIỆC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ KHÔNG ĐƯỢC TIẾP
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
TỤC GIỮ CHỨC VỤ LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ KHI CHƯA HẾT NHIỆM KỲ HOẶC CHƯA HẾT
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
THỜI HẠN BỔ NHIỆM.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
10. ĐIỀU ĐỘNG LÀ VIỆC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC ĐƯỢC CƠ QUAN CÓ THẨM QUYỀN
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
QUYẾT ĐỊNH CHUYỂN TỪ CƠ QUAN, TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ NÀY ĐẾN LÀM VIỆC Ở CƠ QUAN,
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ KHÁC.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
11. LUÂN CHUYỂN LÀ VIỆC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ ĐƯỢC CỬ HOẶC
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
BỔ NHIỆM GIỮ MỘT CHỨC DANH LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ KHÁC TRONG MỘT THỜI HẠN
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
NHẤT ĐỊNH ĐỂ TIẾP TỤC ĐƯỢC ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG VÀ RÈN LUYỆN THEO YÊU CẦU
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
NHIỆM VỤ.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
12. BIỆT PHÁI LÀ VIỆC CÔNG CHỨC CỦA CƠ QUAN, TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ NÀY ĐƯỢC CỬ
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null
ĐẾN LÀM VIỆC TẠI CƠ QUAN, TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ KHÁC THEO YÊU CẦU NHIỆM VỤ.
{ "path": "", "subset": "uppercase" }
null